Investasi Melawan Hak Buruh

Investasi Melawan Hak Buruh – Pekerjaan adalah kebutuhan pertama dan paling kritis bagi sekitar 25 juta orang miskin, 7,5 juta pengangguran, dan 45 juta orang setengah menganggur di negara itu untuk keluar dari kemiskinan. Studi menunjukkan bahwa mayoritas orang yang keluar dari kemiskinan melakukannya melalui pekerjaan produktif.

Pekerjaan menghasilkan pendapatan dan akibatnya meningkatkan daya beli untuk konsumsi bahan bakar, mendorong pertumbuhan ekonomi dan mengangkat orang dari kemiskinan. Dari perspektif yang lebih luas, pekerjaan secara inheren dan intrinsik terkait dengan pengembangan manusia karena pekerjaan produktif adalah cara untuk memanfaatkan dan melepaskan potensi manusia untuk kreativitas dan inovasi dan untuk memberi orang rasa aman dan bermartabat.

Atas nilai-nilai ini terletak kepentingan strategis dari undang-undang omnibus tentang penciptaan lapangan kerja yang akan segera diserahkan pemerintah kepada Dewan Perwakilan Rakyat. Alasannya adalah bahwa investasi swasta menciptakan lapangan kerja, bukan pemerintah. Investasi yang berkembang juga menghasilkan lebih banyak pendapatan pajak bagi pemerintah untuk membiayai layanan publik dan investasi. Siklus ini mendorong roda pertumbuhan ekonomi.

Investasi Melawan Hak Buruh

Investasi Melawan Hak Buruh

Tetapi investor swasta bersedia untuk mempertaruhkan modalnya hanya jika iklim investasi memungkinkan perhitungan risiko yang wajar dan daya saing ekonomi Indonesia meningkat secara signifikan. Karena masalah struktural, hambatan peraturan yang tinggi, dan birokrasi yang berlebihan, ekonomi kita lebih tidak efisien daripada tetangga kita.

Karenanya, undang-undang omnibus yang menyeluruh telah dirancang dengan benar untuk mengubah atau menghapus undang-undang dan peraturan yang saling bertentangan dan tumpang tindih serta untuk merampingkan birokrasi.

Komponen yang paling kontroversial dan peka secara sosial dari reformasi komprehensif ini menyangkut permintaan investor – terutama di kalangan investor asing – untuk peraturan tenaga kerja yang lebih fleksibel. Mereka memandang peraturan ketenagakerjaan saat ini terlalu kaku untuk era perubahan teknologi yang cepat ini dan alasan Indonesia memiliki biaya pekerjaan tertinggi di ASEAN. Jackpot Bandar Ceme

Namun, kurangnya transparansi dan debat publik tentang reformasi perburuhan telah menimbulkan kekhawatiran di kalangan serikat pekerja bahwa peraturan perburuhan yang baru akan sangat diliberalisasi demi kepentingan investor atau pengusaha, hingga memungkinkan eksploitasi pekerja.

Kami menentang pekerjaan eksploitatif, khususnya eksploitasi perempuan dan anak-anak, yang merampas penghasilan orang-orang yang adil, hak-hak dan martabat mereka.

Demikian juga, pekerjaan berbahaya – pekerjaan tanpa keselamatan kerja, hak-hak pekerja atau perlindungan sosial – tidak kondusif bagi perkembangan manusia. Dengan demikian ada kebutuhan yang sah untuk peraturan tentang perlindungan tenaga kerja, khususnya upah minimum wajib, terutama karena pekerja memiliki daya tawar yang lemah.

Kami sepenuhnya mendukung tuntutan pekerja bahwa upah minimum setidaknya harus memenuhi biaya hidup dasar untuk mempertahankan standar hidup yang layak. Tetapi kita juga harus mengakui prinsip bahwa pertumbuhan ekonomi dan penciptaan lapangan kerja memiliki tujuan bersama yang hanya dapat dicapai dengan perdamaian industri dan keuntungan yang didistribusikan secara adil dari pertumbuhan.

Ekonomi tidak akan tumbuh jika pengusaha dan serikat pekerja terus berselisih. Dan peraturan ketenagakerjaan yang terlalu kaku akan menakuti investor yang tertarik pada industri padat karya.